Le ministère de la Santé et des Services sociaux est présentement à pourvoir un emploi régulier d’auditrice ou auditeur interne au sein de la Direction de l’audit interne située au 405, avenue Ogilvy, à Montréal ou au 930, chemin Sainte-Foy, à Québec.

L’entrée en fonction est prévue en mars 2023.

Attributions :

Sous l’autorité de la directrice de l’audit interne et la supervision du chargé de projets, la personne titulaire de l’emploi est responsable de définir la stratégie d'audit ainsi que l'établissement des objectifs et des critères d'évaluation, et ce, en identifiant et en évaluant les différents risques. La personne titulaire peut être appelée à évaluer les différents systèmes et contrôles internes, les programmes, les politiques et les ententes, à apprécier les mécanismes de gestion existants et/ou à traiter tous les aspects liés à la gouvernance au sein du ministère de la Santé et des Services sociaux et de son réseau. Certains mandats sont liés à la conformité et nécessite d'évaluer certains éléments au regard des lois et règlements en vigueur. Plus précisément, elle aura à :

• Évaluer et tenir compte des risques organisationnels afin de dégager une vision globale des activités de surveillance dans l’orientation des mandats et pour en rapporter les éléments pertinents à la haute direction et au comité d’audit;
• Assurer un soutien intégrateur aux plans annuel et pluriannuel d’audit en lien avec la stratégie d’audit interne pour chacun des champs d’intervention;
• Fournir aux membres du comité ministériel d’audit une assurance quant à la réalisation du suivi des plans d’actions en audit interne ou en lien avec les travaux du Vérificateur général du Québec ou d'autres organismes gouvernementaux et participer aux préparatifs liés aux auditions en Commission parlementaire, le cas échéant;
• Représenter la direction auprès des groupes de travail ministériels ou externes, notamment en matière de contrôle interne, de gestion contractuelle, de sécurité informatique et de gestion de risques de façon à véhiculer les notions d'économie, d'efficience et d'efficacité organisationnelles;
• Suivre l’évolution de l’audit interne (son rôle, les attentes exprimées, les courants, les nouvelles ressources techniques, etc.) afin de se maintenir à la fine pointe des concepts et des méthodes en la matière et en partager ainsi son savoir avec d’autres parties prenantes;
• Participer à la mise en place du programme d’assurance et d’amélioration de la qualité de la direction et veille à réaliser ses travaux dans le respect des normes applicables.

Le nombre d’heures hebdomadaires de travail pour cet emploi est de 35 heures avec possibilité de télétravail en mode hybride (télétravail/présentiel).

Exigences de l’emploi :

• Détenir un diplôme universitaire de premier cycle dont l’obtention requiert un minimum de 90 crédits en administration, en comptabilité ou dans toute autre discipline pertinente ou une attestation d’études pertinentes dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente. La candidature d’une personne qui est en voie de terminer la dernière année de scolarité exigée pour l’obtention du diplôme requis pourrait être considérée. Chaque année de scolarité manquante peut être compensée par une année de scolarité pertinente de niveau égal ou supérieur à celle exigée. Le diplôme exigé peut également être compensé par une maîtrise dans une discipline pertinente comportant un minimum de 45 crédits. Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration.
• Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec. Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection. Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.
• Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.

Atouts :

Posséder des connaissances des processus d’intervention en audit interne, et démontrer une connaissance des concepts supportant la gouvernance, l’audit de performance, le contrôle interne, l’audit des technologies de l’information, la gestion intégrée des risques, les règles comptables, la reddition de comptes gouvernementale, la vérification de conformité.

Autres éléments du profil recherché :

La personne recherchée doit démontrer un bon sens de l’organisation, une grande autonomie, de l’initiative et de la rigueur dans le traitement de ses mandats. Elle doit posséder de bonnes habiletés en planification et en organisation de son travail. Elle doit également être apte à travailler en équipe et à innover en adoptant une approche créative d’audit.

Période d’inscription : Du 23 février au 5 mars 2023 à 23 h 59

Type d'emploi : Temps plein

Salaire : 48 488,00$ à 90 110,00$ par an

Horaires de travail :

• Du Lundi au Vendredi
• Quart de jour

Lieu du poste : Télétravail hybride à Québec, QC

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