Criminologue Centre de crise l'Accès Longueuil Job at CISSS de la Montérégie-Est
Établissement :
CISSS de la Montérégie-Est
Titre d'emploi :
Criminologue Centre de crise l'Accès Longueuil
Langues maîtrisées (oral et écrit) :
Motif du besoin (à titre indicatif) :
Remplacement à durée indéterminée
Statut de l’emploi :
Temporaire - Temps complet
Nombre de jours :
Quart de travail :
Jour/Soir
Type de poste :
Personnel syndiqué
Ville (à titre indicatif) :
Longueuil
Territoire de l'emploi :
Territoire Pierre-Boucher - Secteur Ouest (Longueuil)
Direction :
Service :
Horaire de travail :
Catégorie d'emploi :
Services psychosociaux (TS, psychologue, agent de relations hum., TAS, psychoéd., organisateur commun., etc.)
Échelle salariale :
Selon les dispositions de la convention collective
Nombre d'emplois disponibles :
Début d'affichage :
2022-11-25
Fin d’affichage :
2022-12-09
Numéro de référence :
PB-1544-CAT4-22-5743
Description :
Envie d'intervenir autrement ? Le Centre de crise l'Accès à Longueuil est à la recherche de criminologues.
Le Centre de crise l'Accès offre des services d'aide en situation de crise par une équipe d'intervenants spécialisés en santé mentale offrant : hébergement court terme, intervention de crise téléphonique, intervention dans le cadre d'un suivi ou à domicile.
Principales responsabilités du Criminologue en centre de crise :
Les exigences liées à l’emploi de Criminologue au centre de crise:
Conditions d’emploi :
Un emploi à temps complet à Longueuil
4 semaines de vacances après un an de service
Salaire entre 27,08$ et 47,98$ selon l'expérience
Un régime d'assurances collectives
Un régime de retraite
Un programme structuré d’orientation et de formation du nouveau personnel est en vigueur
Intéressé par l’emploi à temps complet de Criminologue au Centre de crise l'Accès à Longueuil ?
Merci d’adresser votre candidature dans les meilleurs délais.
Le Centre de crise l'Accès offre des services d'aide en situation de crise par une équipe d'intervenants spécialisés en santé mentale offrant : hébergement court terme, intervention de crise téléphonique, intervention dans le cadre d'un suivi ou à domicile.
Principales responsabilités du Criminologue en centre de crise :
- Répondre à la ligne 24/7 d'intervention de crise téléphonique
- Accueillir et évaluer la problématique particulière de chaque client incluant l’évaluation du risque et de l’urgence suicidaire
- Intervenir auprès d'une clientèle en crise psychosociale ou suicidaire
- assurer une présence active et un soutien continu auprès des personnes hébergées (hébergement de crise courte durée)
- Intervention de crise dans le cadre de la loi P38 pour l’ensemble de la Montérégie-Est en collaboration avec les 3 grands corps policiers
- Intervention de crises dans le milieu
Les exigences liées à l’emploi de Criminologue au centre de crise:
- Doit détenir un baccalauréat en criminologie
- Doit être membre de l'Ordre professionnel des criminologues du Québec
Conditions d’emploi :
Un emploi à temps complet à Longueuil
4 semaines de vacances après un an de service
Salaire entre 27,08$ et 47,98$ selon l'expérience
Un régime d'assurances collectives
Un régime de retraite
Un programme structuré d’orientation et de formation du nouveau personnel est en vigueur
Intéressé par l’emploi à temps complet de Criminologue au Centre de crise l'Accès à Longueuil ?
Merci d’adresser votre candidature dans les meilleurs délais.
Exigences :
- Doit détenir un baccalauréat en criminologie
- Doit être membre de l'Ordre professionnel des criminologues du Québec
- Expérience avec une clientèle en état de détresse psychologique ou psychosociale avec ou sans trouble de santé mentale (un atout)
- être en mesure de travailler sur les quarts de jour, soir ou nuit et 1fds/2
Remarques :
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.
Le CISSS de la Montérégie-Est applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.
L’emploi du masculin a pour but d’alléger la lecture du texte.
Le CISSS de la Montérégie-Est applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.
L’emploi du masculin a pour but d’alléger la lecture du texte.
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