Magasinier Aéronautique Job at Lockheed Martin Corporation
Logistique
Montréal (Québec)
12156BR
À propos du poste
Le candidat à ce poste apportera son soutien à la gestion de l’entrepôt, de la zone de stockage et des opérations. Parmi les tâches standard du candidat, on peut s’attendre à ce qu’il accomplisse les suivantes :
- Réceptionner les camions et décharger les marchandises
- Vérifier la conformité administrative et physique des matériaux
- Enregistrer la marchandise et apposer les étiquettes
- Placer les matériaux dans la zone de stockage
- Traiter la préparation des commandes
- Déplacer les matériaux des râteliers et les emballer en vue de l’expédition ou de la livraison sur la ligne
- Déplacer les matériaux vers la zone de stockage ou la zone tampon
- Emballer, déballer et organiser le matériel
- Effectuer les tâches assignées par le superviseur ou le gestionnaire de l’entrepôt
- Effectuer les opérations selon les normes aérospatiales
- Respecter toutes les règles de qualité et de sécurité
- Autres tâches à accomplir
Ce que vous apportez au poste
- Minimum de deux ans de connaissance générale de l’environnement de l’entrepôt et de la zone de stockage
- Autonome et capable d’agir de sa propre initiative
- Sens du détail et bonnes capacités mathématiques
- Capacité à faire preuve de bon sens pour exécuter des instructions écrites ou orales détaillées, mais non techniques
- Capacité à travailler en équipe pour atteindre les normes de qualité et de production de l’entreprise
- D’excellentes aptitudes à la communication et aux relations interpersonnelles sont nécessaires pour travailler avec les employés et les gestionnaires de la production, souvent dans des conditions stressantes
- Capacité à saisir des données, à taper et à utiliser un clavier d’ordinateur
- Compétences mathématiques de base, lecture des listes de préparation, des imprimés de données, des nomenclatures et d’autres documents La précision de la saisie des données, des comptes et de la tenue des registres est essentielle
- Le candidat doit être bilingue (français et anglais).
Compétences supplémentaires souhaitées pour le poste
- Une expérience de l’utilisation de chariot élévateur à fourche est un atout, mais pas obligatoire
- Une expérience liée aux opérations aéronautiques est un atout.
Ce que nous vous proposons
Nous tenons promesse lorsqu'il s'agit d'équilibre travail/vie personnelle ! Votre bien-être physique, mental et financier nous tient à cœur. En plus de travailler dans un environnement hautement solidaire, amical et respectueux, voici ce à quoi vous pouvez vous attendre lorsque vous rejoignez notre équipe :
- Horaires de travail flexibles et compressés, en fonction des besoins de l'entreprise, où vous avez la possibilité de prendre congé le vendredi, ainsi que la possibilité de travailler à distance à temps partiel
- Rémunération compétitive
- Le temps de récupérer avec les vacances, les jours personnels, les jours fériés et les congés parentaux
- Une couverture familiale complète pour les soins médicaux, dentaires et optiques disponible dès votre premier jour d'emploi, ainsi que :
- Soins de santé virtuels (accès 24h/24 et 7j/7 à des professionnels de la santé)
- Un compte de dépenses de bien-être pour vous aider dans votre parcours de bien-être
- Programme d'aide aux employés et à la famille (EFAP) qui comprend des séances de conseil gratuites en face à face
- Assurance médicale de voyage
- Équipements de conditionnement physique sur place dans nos bureaux principaux
- Soins de santé virtuels (accès 24h/24 et 7j/7 à des professionnels de la santé)
Un régime enregistré d'épargne-retraite qui comprend des cotisations de contrepartie de l'entreprise lors de votre premier jour d'emploi, qui comprend également l'accès à des conseillers financiers fournissant des conseils en placement et une planification financière complète
- Rabais employés pour économiser sur les biens, services et diverses activités récréatives
- Accès à un large éventail d’outils de développement pour améliorer vos compétences et/ou faire progresser votre carrière, notamment :
- Ressources d'apprentissage gratuites via une plateforme moderne et engageante
- Programme d'aide à l'éducation
- Remboursement d'une adhésion professionnelle
- Mentorat autogéré
- Ressources d'apprentissage gratuites via une plateforme moderne et engageante
À notre sujet
Lockheed Martin Canada est la filiale canadienne de Lockheed Martin Corporation, qui est une entreprise mondiale de sécurité et de l’aérospatiale qui emploie 110 000 employés dans le monde, dont 1000 employés canadiens. Dans les secteurs de la défense et de l’aérospatiale, nous sommes, depuis plus de 80 ans, un partenaire fiable du Canada grâce à la mise en œuvre de stratégies novatrices par notre personnel canadien chevronné. Nous exerçons nos principales activités à Ottawa, Montréal, Halifax, Calgary et à Victoria et, nous travaillons sur un large éventail de programmes allant de produits modernes dans le domaine des technologies marines avancées aux logiciels de systèmes autonomes. Nous apportons aussi le soutien en service des avions militaires ultramodernes aux fonctionnalités de réparation des moteurs d’aéronefs. Ce poste relève de l’équipe de l’entretien des moteurs d’aéronefs de nos installations d’envergure mondiale à Montréal, dans lesquelles environ 300 employés travaillent à l’entretien et à la réparation de moteurs, ainsi qu’à la construction de moteurs personnalisés pour les appareils militaires et commerciaux.
Énoncé sur l’égalité des chances
En sa qualité d'employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi, Lockheed Martin Canada vise l'excellence. Des mesures d'adaptation seront prises pour les personnes handicapées dans tous les secteurs d'emploi.
Type d’employé
Temps Plein
Vacancy Type
Permanent
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