Spécialiste, Qualité de l’apprentissage (2 postes permanents) Job at NAV Canada
$108,375–$135,466 a year
Titre de l'offre d'emploi
Spécialiste, Qualité de l’apprentissage (2 postes permanents)
Catégorie d'emploi
Prestation des services de la FIR
Exigence linguistique
Bilingual / Bilingue
In the event a qualified bilingual candidate is not found, a qualified unilingual candidate will be considered. / Dans l’éventualité où un candidat bilingue qualifié n’est pas disponible, un candidat unilingue qualifié sera considéré.
Date de fin de recrutement
2023-05-24
Niveau
ATP-8
Échelle salariale
$108,375 - $135,466
Sommaire du poste
Le (la) spécialiste, Qualité de l’apprentissage, est un(e) membre clé de notre équipe chargée de l’élaboration et de la prestation de la formation, de la gestion de projets, de la prestation de services d’animation, et de conseils pédagogiques. Les autres responsabilités comprennent la mise en œuvre, le suivi et l’évaluation des programmes, des politiques et des pratiques de formation.
Le (la) titulaire du poste doit travailler en collaboration au sein d’une équipe, et doit faire preuve de flexibilité et d’ouverture dans ses relations avec les autres employés. La personne retenue est passionnée par la formation et l’apprentissage des adultes.
Description d'emploi
Principales responsabilités :
- Concevoir, élaborer et offrir de la formation en utilisant l’approche systémique de la formation, conformément aux politiques de NAV CANADA.
- Aider les équipes d’experts opérationnels en la matière dans la conception, l’élaboration, la prestation et l’évaluation de cours de formation opérationnelle.
- Donner des conseils pédagogiques aux étudiants et aux employé(e)s en formation, et créer un environnement d’apprentissage positif.
- Encadrer les instructeurs relativement aux pratiques efficaces en matière de formation des adultes et aux techniques de coaching.
- Évaluer les activités de formation, y compris l’analyse des besoins, la conception, l’élaboration, la prestation et les produits de formation opérationnelle.
- Rechercher des pratiques nouvelles et efficaces en matière de formation des adultes pour améliorer les initiatives de formation opérationnelle de NAV CANADA.
Exigences du poste
Formation :
- Diplôme universitaire en enseignement ou dans un domaine d’études connexe.
Expérience :
- Vaste expérience en matière d’encadrement et de prestation de formation.
- Expérience éprouvée de l’animation de groupes.
- Expérience éprouvée de la gestion de projets.
- Expérience éprouvée de l’élaboration de cours techniques en utilisant l’Approche systémique en formation, ADDIE, ou un modèle d’élaboration de la formation comparable.
- Expérience éprouvée du soutien à une variété d’équipes chargées de l’élaboration de la formation.
Connaissances :
- Connaissance approfondie de l’Approche systémique de la formation, ADDIE, ou d’un modèle d’élaboration de la formation comparable.
- Connaissance de la suite Microsoft Office, y compris Word, Excel, PowerPoint, et SharePoint Online.
- Connaissance éprouvée d’outils et de processus de gestion de projets.
- Connaissance éprouvée des principes de la formation des adultes.
- Connaissance des processus d’évaluation de la formation pour mesurer l’apprentissage et valider la conception de la formation.
Exigences linguistiques :
- Un poste : bilingue impératif
- Un poste : bilingue de préférence
Aptitudes :
- Aptitude à fournir des services de consultation pédagogique au personnel participant à la formation opérationnelle en ce qui concerne la détermination des défis d’apprentissage, la mise en œuvre de solutions d’apprentissage, et les préférences et approches d’apprentissage ou de formation.
- Aptitude marquée à planifier, à organiser et à gérer des projets de formation, de l’analyse des tâches à la mise en œuvre.
- Aptitude marquée à diriger des équipes de projet dans la détermination des besoins, la conception, l’élaboration, la prestation, l’évaluation et la validation.
- Aptitude à encadrer une équipe multifonctionnelle.
- Aptitude à analyser les problèmes, à en déterminer la cause profonde, et à proposer des solutions.
- Aptitude marquée à communiquer professionnellement tant à l’écrit qu’à l’oral.
Qualités personnelles :
- Aptitude à bien travailler de manière autonome et au sein d’une équipe en faisant preuve de souplesse, d’écoute active, et d’ouverture d’esprit au moment d’interagir avec les autres.
- Aptitude marquée à entretenir des relations interpersonnelles efficaces grâce à une bonne communication.
- Aptitude à prendre des mesures et des initiatives pour créer des possibilités et résoudre ou éviter des problèmes.
Conditions de travail :
- Le (la) titulaire du poste travaillera à Ottawa mais peut être admissible à un horaire de travail flexible.
- Le (la) titulaire du poste pourrait être appelé(e) à voyager.
NAV CANADA s’engage à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. N’hésitez pas à postuler même si vous ne pensez pas répondre à tous les critères ci-énoncés. En effet, NAV CANADA préconise une culture d’apprentissage et de développement, et est consciente que si certaines compétences techniques sont essentielles, beaucoup d’autres peuvent s’apprendre.
La Société s’efforce de créer un processus de sélection et des milieux de travail inclusifs et sans entraves. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation dans le cadre du concours, n’oubliez pas de mentionner lesquelles au coordonnateur ou à la coordonnatrice de l’entrevue ou au ou à la gestionnaire responsable de l’embauche. NAV CANADA fournira aux candidates et aux candidats handicapés les mesures d’adaptation nécessaires tout au long du processus de recrutement et de sélection.
La personne retenue doit satisfaire aux exigences de sécurité du poste et être légalement autorisée à travailler au Canada.
À NAV CANADA, la sécurité est notre priorité. Conformément à sa Politique sur les drogues et l’alcool, la Société exige la tenue d’un test de dépistage de drogues préalable à l’emploi pour tous les postes liés à la sécurité.
Nous remercions tous les candidats intéressés, mais nous ne communiquerons qu’avec les personnes convoquées à une entrevue.
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