Superviseur / Superviseuse de maintenance Job at émergence - stratège de management de talents

émergence - stratège de management de talents Drummondville, QC

Vous avez un leadership naturel, vous avez un style de gestion rassembleur et possédez des connaissances techniques en maintenance industrielle? Vous êtes axé sur l’optimisation et vous êtes un bon ‘’chef d’orchestre’’ pour guider une équipe de professionnels de la maintenance. Vous êtes la personne qu’on recherche!

Une entreprise de la région de Drummondville recherche un Superviseur ou une Superviseuse de maintenance pour compléter son équipe de gestion.

LES TÂCHES, EN RÉSUMÉ
On mise sur votre expérience et votre implication pour maximiser les forces et les talents de votre équipe.

  • Développer et améliorer le plan de fiabilité
  • Établir les projets prioritaires pour atteindre les résultats ciblés
  • Mobiliser l’équipe maintenance pour avoir un esprit d’équipe positif et atteindre des résultats optimaux
  • Travailler en collaboration avec le gestionnaire de production pour la priorisation des activités d’entretien
  • Optimiser les opérations de santé-sécurité
  • Prendre en charge le budget

HORAIRE, SALAIRE ET AVANTAGES
Ici, on croit qu’il faut travailler fort pour atteindre nos objectifs mais que l’équilibre travail et vie personnelle est très important.

  • Salaire à la hauteur de votre expérience
  • Programme de bonification compétitif
  • Assurance collective complète
  • Conciliation travail-famille
  • REER collectif
  • Environnement axé sur le développement des compétences

TE RECONNAIS-TU ?
Vous possédez de l’expérience dans un poste similaire et vous détenez une formation en maintenance ou en électromécanique, c’est déjà un bon début! Pour notre entreprise, c’est votre leadership naturel et esprit d’équipe qui feront la différence.

Vous aimeriez en discuter davantage? Contactez-moi!

ÉMERGENCE, vous offre un service gratuit, professionnel et personnalisé, de même que les meilleures possibilités de carrière permanentes chez des employeurs de choix. Continuellement guidés par notre vision innovante du capital humain, nous poursuivons notre mission de révéler les talents et leaders de demain.

Catherine Girard

Chasseur de têtes

450-775-1381
Disponible, à l’écoute et efficace, Catherine vous dit toujours « les vraies affaires ».




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