Établissement :

CISSS de la Montérégie-Est

Titre d'emploi :

Technicien ou technicienne en diététique temps partiel - Saint-Hyacinthe

Langues maîtrisées (oral et écrit) :

Motif du besoin (à titre indicatif) :

Remplacement à durée indéterminée

Statut de l’emploi :

Temporaire - Temps partiel

Nombre de jours :

1

Quart de travail :

Jour

Type de poste :

Personnel syndiqué

Ville (à titre indicatif) :

Saint-Hyacinthe

Territoire de l'emploi :

Territoire Richelieu-Yamaska (Saint-Hyacinthe, Saint-Bruno, Beloeil, Acton Vale)

Direction :

Service :

Horaire de travail :

Catégorie d'emploi :

Technicien et professionnel de la santé

Échelle salariale :

23.12$ et 33.61$ selon l'expérience

Nombre d'emplois disponibles :

1

Début d'affichage :

2023-04-04

Fin d’affichage :

2023-04-24

Numéro de référence :

RY-2257-CAT4-23-9760

Description :

Un emploi dans le secteur public dans le domaine de la santé, c’est avoir l’envie de servir et apporter vos compétences pour le bien de la population.

Avec ses 15 000 employés, la grande famille du CISSS de la Montérégie-Est est le plus grand employeur de la région et a cette mission à cœur en étant une organisation qui encourage l’engagement, la collaboration, et le bien-être de ses employés.

Vous y trouverez une équipe, de futurs collègues et amis, ainsi que des opportunités d’emploi stimulantes et des possibilités d’évolution et de carrière.

Actuellement, le CISSS de la Montérégie-Est recrute un Technicien en diététique à temps partiel pour le Centre d'hébergement Hôtel-Dieu à St-Hyacinthe.

Je vous invite à nous texter sur notre cellulaire pour que nous puissions vous joindre, vous connaître et vous proposer ce que nous avons à proximité de votre domicile selon vos attentes;

Maude Comtois, Agente de gestion du personnel
Cellulaire : 514-809-2960
Courriel : maude.comtois.cisssme16@ssss.gouv.qc.ca

Responsabilités du Technicien en diététique :
. Supervise l’assemblage des plateaux et/ou le service de raps, les activités du secteur laverie et de la cafétéria;
. Supervise les activités liées à la production alimentaire et à la cafétéria (qualités organoleptiques, températures, respect des recettes et des menus);
. S’assure du respect des températures, régimes alimentaires, textures et consistances requises, fait appliquer les correctifs appropriés par l’équipe de production ou distribution alimentaire au besoin;

Les exigences liées à l’emploi de Technicien en diététique :

• Doit détenir un diplôme de fin d'études collégiales avec spécialisation en "techniques diététiques" d'une école reconnue par le ministère de l'Éducation, du Loisir et du Sport
• Ce titre d'emploi comprend également la personne détenant un certificat d'études collégiales en techniques de diététique dispensé par une institution reconnue par le ministère de l'Éducation, du Loisir et du Sport

Ce que nous offrons :
Un emploi proche à St-Hyacinthe
4 semaines de vacances après un an de service
Salaire entre 23.12$ et 33.61$ $ selon expérience
Un régime d'assurances collectives
Un régime de retraite
Des possibilités de développement et d’avancement
Une diversité des clientèles et des approches
Une équipe de travail compétente
Un emploi stimulant et stable dans des milieux structurés, chaleureux et dynamiques
De la formation et un encadrement continue

Intéressé par l’emploi de Technicien en diététique au CISSS de la Montérégie – Est à St-Hyacinthe ?

Je vous invite à nous texter sur notre cellulaire pour que nous puissions vous joindre, vous connaître et vous proposer ce que nous avons à proximité de votre domicile selon vos attentes;

Maude Comtois, Agente de gestion du personnel
Cellulaire : 514-809-2960
Courriel : maude.comtois.cisssme16@ssss.gouv.qc.ca
Merci d’adresser votre candidature dans les meilleurs délais.

CAT4PS

Exigences :

Remarques :

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature et nous ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Prendre note que les candidatures à l’interne seront privilégiées.

Le CISSS de la Montérégie-Est applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.

L’emploi du masculin a pour but d’alléger la lecture du texte.